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騏驥馳騁，勠力同心。為系統梳理2025年度工作成果，全面回顧并提煉優秀經驗，表彰先進團隊與個人，凝聚共識、謀劃2026年發展新篇。2026年1月20日河北太和集團大營商業、衡水地產項目2025年工作總結表彰大會分別在大營皮草交易中心四樓會議室隆重召開。

太和集團總裁李美璇、太和集團地產運營總經理兼河北宥德建筑工程有限公司總經理趙博超、太和集團商業運營總經理兼上東城總經理楊遇春、太和集團行政人力管理中心總監張良、衡水地產項目總經理李育琨。大營商業班組長以上管理人員及衡水地產項目全體人員先后參加總結表彰環節。

會上，大營商業各部門負責人依次對2025年度工作進行了總結匯報。共同回顧了這一年重點工作，在風險防范、降本增效、服務創新中所采取的措施和取得的成績并對2026年工作目標進行部署。

衡水地產項目2025年度工作匯報環節，各部門負責人依次進行總結陳述。匯報通過系統、詳實的數據對比與分析，全面展示了全年重點工作的創新舉措與突出成果，并對2026年工作目標及重點實施計劃進行了清晰闡述。

在衡水地產會議總結環節，項目總經理李育琨以“聚勢破局，共赴新程”為主題作總結匯報，面對2025年行業深度調整，公司全員以集團精神為指引，踐行“創新引領、資源整合、聚焦突破”理念，實現了關鍵手續“破冰”、工程進度“標桿”，守住了銷售回款“陣地”。展望2026年，衡水地產項目將錨定方向，以激情突破難關、以智慧驅動創新，聚焦每一個項目，精準把握行業脈搏，持續筑造“太和品質”核心競爭力。

在年度表彰環節，對過去一年涌現出的優秀團隊與個人進行了集中嘉獎。此次表彰不僅是對過去一年辛勤付出的認可，更是對太和人專業精神與團隊價值的集中詮釋。獲獎者身上所體現的攻堅克難的擔當、精益求精的追求，正是我們穿越周期、贏得未來的關鍵力量。他們以實際行動詮釋了責任與擔當，用實績樹立了值得學習的榜樣。

太和集團商業運營總經理楊遇春以“淬火成金，同心向前”為主題對大營商業全年工作做重要點評：先就各部門的年度情況進行短板分析，經驗分享和成績肯定。同時提出四點要求：1、固本凝心，穩守根基，以穩應變積蓄發展力量；2、聚焦攻堅，集中突破，以單點突破打開發展缺口；3、拓思借智，破解困局，以開放視野匯聚破局思路；4、強能提效，蓄力待發，待時機成熟即可順勢而上、搶抓機遇。

太和集團地產運營中心總經理趙博超對衡水地產項目2025年全年工作進行了點評：2025年在市場整體低迷的困難環境下，衡水地產項目攻堅克難，實現重大節點突破。同時提出三點要求：1、堅定目標，凝聚合力，圍繞項目推進、營銷突破與運營優化展開工作，確保完成年度指標與重大節點；2、分秒必爭，首戰即決戰，從年初進入決戰狀態，前置預估困難，力爭超額完成前期節點，贏得全年主動；3、精細謀劃，確保持續發展，全力運營好在建項目，同時積極布局未來，夯實可持續發展基礎。

騏驥馳騁赴征程，勠力同心破新局。新征程已然開啟，我們將錨定方向，將規劃落于行動，以智慧驅動創新，以激情突破難關，以實干共創未來，堅守安全底線，堅決執行精益化運營、全力聚焦主營業務，提升盈利能力，充分發揮太和人的責任與擔當精神，正視困難、保持清醒，更好凝聚推動行業新周期，穩步書寫高質量發展的太和篇章。